PROFILE PERUSAHAAN

REGIONAL 1 (BIDAKARA)

Divisi Regional 1 adalah Divisi yang didalamnya terdiri dari Klinik Pratama Bidakara Medical Center Jakarta, Klinik Utama Bidakara Medical Center Jakarta dan Apotek Bidakara. Penyatuan antara Klinik dan Apotek akan menjadi andalan sebagai core-business bidang pelayanan medis.

Memiliki tenaga-tenaga profesional yang berpengalaman di bidangnya serta peralatan medis modern dan canggih yang selalu di-update, divisi ini siap memberikan pelayanan kesehatan terbaik dan terpercaya.

REGIONAL 2 (JABODETABEK)

Divisi Regional 2 adalah Divisi yang didalamnya terdiri dari Klinik Pratama, Klinik Utama, Praktek Dokter Bersama dan Apotek di wilayah Jakarta, Bogor, Depok, Tangerang dan Bekasi. Penyatuan antara Klinik dan Apotek akan menjadi andalan sebagai core-business bidang pelayanan medis.

Memiliki tenaga-tenaga profesional yang berpengalaman di bidangnya serta peralatan medis modern dan canggih yang selalu di-update, divisi ini siap memberikan pelayanan kesehatan terbaik dan terpercaya.

REGIONAL 3 (NON JABODETABEK)

Divisi Regional 3 adalah Divisi yang didalamnya terdiri dari Klinik Pratama, Klinik Utama, Praktek Dokter Bersama dan Apotek di wilayah Non Jabodetabek yaitu diwilayah Surabaya, Malang, Bandung, Cirebon, Semarang, Solo, Yogyakarta dan Makassar. Penyatuan antara Klinik dan Apotek akan menjadi andalan sebagai core-business bidang pelayanan medis.

Memiliki tenaga-tenaga profesional yang berpengalaman di bidangnya serta peralatan medis modern dan canggih yang selalu di-update, divisi ini siap memberikan pelayanan kesehatan terbaik dan terpercaya.



DIVISI KOMERSIAL

Dalam menghadapi kompetisi bisnis yang dinamis dan semakin menantang, diperlukan upaya-upaya untuk melakukan terobosan dan inovasi guna menciptakan daya saing tinggi. ​

Personil yang dinamis, penuh dedikasi, integritas dan semangat yang tinggi merupakan harga mati untuk mengisi posisi di divisi ini.

DIVISI SUMBER DAYA

Sebagai inti dari manajemen perusahaan, Divisi Sumber Daya memegang kunci sukses perusahaan.

Karena itu dibutuhkan tenaga yang profesional, mengutamakan kepentingan bersama di atas pribadi dan golongan, memiliki kemampuan interaksi sosial yang dapat diandalkan serta dituntut untuk dapat memposisikan perannya di dalam perusahaan.

Divisi SDM & Umum harus mampu merekrut karyawan yang tepat dan handal sebagai asset perusahaan yang mampu berkontribusi dan selalu bersinergi dengan baik untuk mencapai tujuan perusahaan.

PENGAWASAN INTERNAL (SPI)

Dalam menyelaraskan prosedur dengan pelaksanaan operasional perusahaan, diperlukan controlling yang mumpuni demi terciptanya iklim dan suasana kerja yang sehat.

SPI sebagai tangan kanan pimpinan tertinggi mutlak dituntut expertise-nya dalam pemahaman prosedur sebagai landasan, dan kemudian secara gamblang, tegas, dan profesional melakukan pengawasan, pengendalian dan pengarahan terhadap operasional perusahaan.

Dengan profesionalisme SPI diharapkan dapat memberikan kontribusi yang maksimal dalam mencapai tujuan operasional perusahaan yang efektif dan efisien.

DIVISI SMSC (CORPORATE STRATEGIES, MUTU DAN SUPPLY CHAIN

Dalam menghadapi kompetisi bisnis yang dinamis dan semakin menantang, diperlukan upaya-upaya untuk melakukan terobosan dan inovasi guna menciptakan daya saing tinggi. Untuk itulah divisi yang terdiri dari Tim Supply Chain, Mutu dan Corporate Strategies ini dibentuk. ​

Personil yang dinamis, penuh dedikasi, integritas dan semangat yang tinggi merupakan harga mati untuk mengisi posisi di divisi ini.

DIVISI KEUANGAN

Divisi Keuangan memiliki tugas pokok dan fungsi di bidang Akunting, Pengelolaan Dana Perusahaan, Perpajakan dan Perencanaan Anggaran Tahunan Perusahaan.

Dalam menjalankan tugas pokok dan fungsi tersebut, Divisi Keuangan selalu mengedepankan prinsip manajemen keuangan (Accountability, Consistency, Viability, Transparency, Accounting Standards, Integrity, Financial Stewardship) guna mencapai Good Corporate Governance (GCG) di bidang keuangan sehingga diharapkan Divisi Keuangan dapat mendukung perusahaan untuk bisa lebih maju dan berkembang.

INFORMATION TECHNOLOGY (IT)

Teknologi informasi berperan penting dalam dunia kerja modern, karena memungkinkan peningkatan efisiensi, produktivitas, inovasi, komunikasi, kolaborasi, dan pelayanan pelanggan.

Bagian TI bertanggung jawab mengelola infrastruktur teknologi perusahaan, termasuk perangkat keras, perangkat lunak, jaringan, dan manajemen data. Peran Bagian IT adalah memastikan sistem teknologi perusahaan bekerja secara efisien, aman, dan mematuhi standar serta peraturan perusahaan .

Hubungi kami untuk informasi lanjut terkait dengan layanan kami


Whistleblowing System

Pelajari Lebih Lanjut

Business Contact Email

Hubungi Email Kami

Official Business Whatsapp

Hubungi kami melalui Whatsapp